說民生丨這樣的就業(yè)服務(wù) 有新意更有心意

　　魏紅萍

　　據(jù)天山網(wǎng)-新疆日報報道，近日烏魯木齊市人力資源和社會保障局組織了一場專門為外來務(wù)工人員舉辦的招聘會，地點(diǎn)設(shè)在烏魯木齊站，42家企業(yè)帶著1187個崗位現(xiàn)場招人，為從四面八方來到烏魯木齊市尋找就業(yè)機(jī)會的務(wù)工人員，送上實(shí)實(shí)在在的“見面禮”。這樣的就業(yè)服務(wù)，不僅有新意更有心意。

　　春季是用工的高峰期，烏魯木齊作為產(chǎn)業(yè)發(fā)展所需勞動力較為密集的區(qū)域，也是全國重要的勞務(wù)集散地之一，吸引著疆內(nèi)外眾多務(wù)工人員前來尋找就業(yè)崗位。如何更好地為外來務(wù)工人員提供就業(yè)服務(wù)？這場招聘會給出了它的答案。

　　首先是形式上的創(chuàng)新，組織者將就業(yè)服務(wù)端口前移，讓外來務(wù)工人員下了火車就進(jìn)招聘會，享受“出站即選崗”的高速就業(yè)無縫對接服務(wù)。如果找到心儀的崗位，到站即可到崗，出站即有崗位。即便暫時沒有找到崗位，享受了這樣的就業(yè)服務(wù)，也會給接下來的就業(yè)之路增添信心。

　　其次，是服務(wù)上的用心。招聘會還開設(shè)了醫(yī)保政策宣講區(qū)、勞動法咨詢區(qū)等，給外來務(wù)工人員講解醫(yī)保政策、勞動法相關(guān)知識，幫助他們享受相關(guān)政策、維護(hù)自身權(quán)益。不僅僅是這次招聘會，很多單位和部門都為外來務(wù)工人員提供了周到細(xì)致的服務(wù)，有的企業(yè)前往火車站接站，安排務(wù)工人員食宿；有的安排務(wù)工人員進(jìn)行崗前安全生產(chǎn)培訓(xùn)；有的第一時間為務(wù)工人員購買與安全相關(guān)的各類保險，為他們提供安心舒心的就業(yè)服務(wù)，幫助他們化解初來乍到時的局促與擔(dān)憂，讓他們對即將開始的工作生活充滿希望和期盼。

　　就業(yè)服務(wù)沒有止境，還可借鑒他山之石，如國內(nèi)一些經(jīng)濟(jì)發(fā)達(dá)省區(qū)市為外來務(wù)工人員提供精準(zhǔn)的技能培訓(xùn)，幫助他們進(jìn)一步提高就業(yè)能力和收入水平；讓外來務(wù)工人員在家門口就可以“一站式”享受到優(yōu)質(zhì)、便捷的公共服務(wù)和生活服務(wù)；精細(xì)化打造社區(qū)外來務(wù)工人員就業(yè)指導(dǎo)的多樣化服務(wù)平臺，營造“拴心留人”的城市軟環(huán)境，讓外來務(wù)工人員安心工作生活，有錢賺、有收獲。